心中有不少心得体会时，常常可以将它们写成一篇心得体会，这样可以帮助我们分析出现问题的原因，从而找出解决问题的办法。应该怎么写才合适呢？下面是小编为大家整理的新员工工作心得体会，希望对大家有所帮助。
经过公司面试、笔试等层层选拔，我有幸成为风能公司大家庭的一员。初来公司达坂城风电场，一切都是那么的陌生、迷茫。为了让我尽快适应风电场的工作和生活，达坂城区域风电场场站负责人在生活上嘘寒问暖，在工作上为我制定了详细的培训计划，并安排了帮教师傅。这让无所适从的我对今后的工作更加有信心和动力，也让我找到了以场为家的归属感！
在顺利通过“三级安全教育”培训之后，师傅对我进行了安全规程的书面测试，使得我对电力生产又有了更深的体会，懂得了在今后的实际工作中“安全无小事”，必须要把安全生产放在工作的首位，应将“生命至上，安全发展”贯穿于今后学习和工作的全过程。
在风电场工作的一个多月里，师傅们耐心的教导和无微不至的关怀，使我初步掌握了升压站电气监视监控、风机监控操作、日常巡回检查、简单的故障处理、工作票和操作票的办理、每日电量统计上报以及运行报表、运行日志、交接班记录填写等等，我逐渐对风电场的工作流程熟悉起来。在风机知识方面，师傅们为了让我尽快熟悉风机，给我提供了大量宝贵的学习资料，这让我知道了达坂城区域风电场几类风机的机械部分、电控部分的构造和原理。根据培训计划，在百忙中的师傅们为了提高培训效果，准备了内容深刻的课件，并对我提出的问题一一做了解答，让我知道了每一位师傅的技能都是日积月累沉淀出来的，在今后一定要多多向他们学习！
通过一个多月的学习实践，各位前辈及师傅的认真耐心地教导，让刚到公司的我感受到不是孤身一人，使我有更大的勇气和能力去面对今后遇到的各种困难。
“三十年砥砺奋进，新时代再创辉煌！”我很荣幸能够在风能公司而立之年加入风能这个大家庭。我认识了风能人，了解了风能情，融入了风能文化。我也有信心尽快成为风能的新动力，新时代的风能人！为新时代的风能发展做出自己的贡献！
久泰者为人类长久安泰之意。“绿色能源，造福人类”展示了企业的性质、精神和理念。这样一个既长久又是绿色能源基地的公司，怎么能不让我产生爱恋的感情呢？对于一个刚刚从校园踏入社会的我来说，对社会处于懵懂的状态，甚至可以说很陌生，面对竞争激烈的经济社会，时间在超强度中被压缩，空间在无限的扩大，而我们公司凭借大家不屈不挠，团结一致奋斗的精神，脚踏实地的走入了一个又一个崭新的辉煌世代。我是刚刚加入公司的大家庭中的一员，对工作的每一件事，每一个事务都充满好奇，什么设备都想去看一看，看一看他们的运行方式，他们的工作环境，虽然是在锅炉岗位，但是我仍然努力的去学习汽轮机，电气运行岗位的知识，来扩充自己的知识，充实自己的大脑，储备为久泰贡献力量的资本。在这三个月的时间里，我深刻的体会到这里的苦和甜，苦，相对于学校那无忧无虑的丰富多彩的生活而言，工作生活苦了些。
但我早就听老师和同学说过一些，所以早就做出了吃苦的准备，努力把每件事情都做的更好，所以也不觉得特别的累；甜，在这里，同泰国师傅的“言传身教”我学到了速多书本上的不到的知识，跟着师傅巡检是脏了点，但是却学到了许多的知识。实践还有很多的欠缺，还需要努力，因此我还要不断提高自己的能力，是自己掌握更多的知识，为公司的发展，做出一份应有的贡献。光阴似箭，转眼间培训了三个月了，我对公司也有了初步的了解，久泰公司在竞争激烈的市场大潮中凭借着自己过硬的技术，特有的专利，一步步地成长起来，在全国各地化工行业中也有了不小的名气，新加坡的成功上市，更是给公司的发展起了推波助澜的作用。还有张家港、广州、内蒙古项目的相继上马，都在证明着久泰的实力，我为自己能在这样的公司而感到无比的骄傲！、我时常感到有一种压力，或者是一种使命。我一直在想“绿色能源，造福人类”的使命是由我们每一个久泰人来完成的使命阿，崔总常说：责任荣誉并存。我们肩负着造福人类的使命，自然肩上的担子也是最重的阿！企业和职工是一个共生体。企业的成长，必须依靠职工的努力，因此我要爱岗敬业，求实奉献，为久泰的发展增添自己的能量。个人的成长也离不开企业，企业给我能提供发展的舞台，没有企业，我们也不能施展自己的才华。
我相信我们我们一定会拥有美好的明天，就在某一天，我们的企业就会超过微软，鳌力在世界屋脊。大家挟起手来为企业加油！久泰一定能成功！
来到公司也已经有了一个月了，刚进来的这一个月比我想象中要轻松一些。由于刚刚大学毕业，我对社会工作都比较的恐惧，我也对这份工作没有太大的把握，因为不是专业对口，所以多多少少我还是有一些害怕的。但是当我进入公司之后，我发现公司同事们并不是像同学们传的那样尖酸刻薄，同事们把我当做妹妹对待，不仅没有故意为难我，反而对我很好。这一点给了我莫大的安全感和欣慰。其次是这份工作也很符合我的想象，虽然之前没有学这个专业，但是我在进入这个行业之前也做了一些功课，所以现在接触起来还是感觉不错的。
这一个月对于我来说，是一个全新的开始，也是我人生事业一个非常棒的开头。我知道自己刚刚毕业，在很多方面都有着明显的不足，但是我非常喜欢这个行业，我也想不走弯路，不想别的，一直在这个行业里驻守下去。所以我是带着激动、欣喜、向往走进这个岗位的。能够被公司选中，给我这个机会，我一直都非常的感谢，也很荣幸，这份工作给了我一个很好的机会，让我去证明自己，也给了我一个不错的平台，让我去发展自己。
我不会辜负这样一个难得的机会，更不会让公司对我的失望。所以这一个月，我一直都非常注重个人行为的趋向，一直保持一个好的学习态度、工作态度，在平时和同事们的相处中，我也是保持一个谦和的态度，和同事们愉快的相处、工作、交流。这一个月，虽然我没有做出多大的一些业绩，但是对于我来说，我也有了非常大的成长，这种成长也许没有展露在外在，但它却深深的驻扎在我的心里，让我时刻的警醒自己该怎么做，该去往一个怎样的方向。
进入公司一个月，我很感动，因为领导同事们都非常的照顾我，也非常的关心我，我来到公司一个月，就像来到了一个久违的大家庭。一个月的时间并不长，但是我却感受到了一股浓厚的熟悉感，我想这就是缘分吧。能够遇到一个和自己融合的公司并不容易，这一次能够加入公司也是我的幸运，我会好好的珍惜这个机会，用今后的表现来回馈公司对我的包容和培养。我会在以后的路上继续努力，继续拼搏，继续发光，不负大家的期望！
培训在任何一个公司都是必不行少的，这是为了了解公司文化和一些岗位的职能和日常的工作职责，当然我们xx有有限公司相对于一些其他同类公司，我们的培训机制更加健全，更加能够深化浅出让我们明白，通过这段时间培训，我更加的了解到了公司的企业文化是什么样，我的工作是怎么样，以及我们公司的一些其他岗位的职能是一个什么样子，让我对公司有了一个清晰的架构。
新员工上岗难免会出现工作上的困难，比如被同类公司抢走客户、因为自己对于公司产品的不娴熟得不到客户的信任，以及在一些琐事方面出现一些错误等等，我不像很多人一样，遇到困难就会退缩的人，遇到困难首先我会分析困难点在哪里，以及找寻最简洁、最简洁突破的压力点，以点到面慢慢扩大我的优势，从而解决我在工作上的问题，比如说得不到客户的信任，是因为产品的不熟悉还是客户的关系没有进一步跟进又或者是还有一些微小环节没有更好的处理等等进行分析，然后找到突破点，只有这样才能不辜负公司的信任，才能创建更多的价值。
新员工入职之后，工作中难免会遇到自己解决不了的事情，这种状况怎么办？这种状况就只能请教一些阅历老道的老员工，比如我就宠爱经常请教xx同事，而xx同事也是特殊宠爱乐于助人，对于我的问题，xx同事一般都是会倾囊相授，而我报答xx同事的无私奉献，我间或也会请xx同事喝奶茶、吃饭等等，我这样做不但能够得到相应的学问技能解决工作上的问题，在生活中也是能够得到一个亦师亦友的好挚友，也更加有利于团队的团结，终归一个人的力气是很难干的过团队的！
希望在之后的日子当中，能够达到公司对于我的期望，平稳的度过公司的试用期，在之后的工作中，也能够依据我自己的职业规划的道路，稳步前行，也祝公司的业务蒸蒸日上，走出新高度！
景丰公司的吸引力在于她的“早上好”问候、催人奋进的“挑战梦想，快乐成长”口号和《汇美的梦》歌曲萦绕在耳畔。
20xx年3月28日，我加入景丰公司，已经工作了一个月零八天。作为新员工，虽然我在之前的工作中积累了一些经验，但仍然感到有些压力。为了尽快进入工作状态并适应环境，我会及时向上级和同事请教工作问题，并且他们总是不厌其烦地指导我。同时，我也积极学习相关专业知识，提升自己的工作水平。
在这段时间里，我学到了很多知识，且自己的技术水平得到了大幅提高。虽然工作很累，但我感到非常充实和快乐。
在此，我要特别感谢管理员和同事们在这段时间里对我的关心和教导。正是因为他们的支持和帮助，我能够快速消除压力、适应环境，并全心投入到工作中。我深深感受到公司对每位员工都非常关心，且为每位员工提供了足够的施展才华的舞台。
未来，我将会继续努力，不断提高自己的工作能力。我将不辜负大家对我的期望，全力以赴地完成各项工作和学习任务。
我相信，在我们共同努力下，景丰公司的明天一定会更加光明美好！
我是一名入职不久的新员工，虽说是新员工，但在公司已经有将近二个多月的工作时间了。转瞬之间已经过去了好长时间，在这二个月的时间里，我有过欢喜，也有过失落。自我不但学得了很多专业知识，同时也学会了人与人之间的交往，这对自我来说是非常珍贵的。同时也是自我获得的宏大进步。
也许世纪百悦的工作对大家来说，都觉得是一件很简单的事情。收银员只负责收银，其他员工各司其职，不会有什么难的。我以前也是这么认为的，但是此刻看来，等我自我成为商场员工的时候，我才感觉到其中很多的困难，并没有想象中那么简单，那么容易，我想说，其实做什么工作都会遇到困难，没有一项工作是简单易做的，只有努力才可以做好！
透过近二个月的工作和学习，商场的工作我也可以应付自如了，或许说这些话有些自满，但当有状况发生时，公司的同事都会向我伸出援助之手。这使我心中不经万分感动。在这二个月的时间里，自我一向持续着对工作的热情，心态也是以平和为主。我深深的明白，作为一名世纪百悦的工作人员，坚决不可以把个人的情绪带到工作中来。顾客永远是对的，不能与顾客发生任何的不愉快，所以我们要以会心的微笑去接待每一位顾客，纵然顾客有时会无理取闹，但我们也要做到沉着冷静，持续好自我的心态，尽量防止与顾客之间发生矛盾。
虽然自我做收银工作的时间不是太长，自身的专业素质和业务程度还有待进步，但是自我觉得只要用心去做，努力去学习，就可以克制任何困难。我们要树立良好的形象，因为我们不仅仅仅代表着我们自身，更代表着公司的形象。在工作期间我们要用心的向老员工请教和学习，可以踏实认真的做好这份属于我们自我的工作。这是公司的需要更是自我工作的需要。
在这段工作期间内，自我感觉到还有很大的缺乏，对于自我的业务程度和技能还有待进步，这样才能在方便顾客的同时也方便我们自我的工作，使我们的工作效率有所进步。当然自我觉得对顾客的效劳才是最重要的，作为效劳行业的一员，我们能做的就是效劳顾客，让顾客满意而归。这就要求我们自身具备良好的个人素质，做到热情耐心的接待好每一位顾客，不要在工作中将自我的小情绪带进来，更不能在工作时间内聊天、嬉戏，这样会让自我在工作中出现许多不必要的费事，为了防止自我与顾客之间产生矛盾，我们务必要持续好自我的心态。
在工作之余，自我还就应多学习关于自我工作方面的专业知识，自我只有不断的学习，不断的进步，不断的进步，才能立足于如今如此竞争剧烈的社会之中，这也是我们为自我所做的准备，只有做好这些，有足够的资本，才能在这份岗位中脱颖而出，要明白在一份平凡的工作中作出不平凡的成绩，这并不是一件易事。
光阴飞逝，虽然自我在这份岗位中工作了短短二个多月的时间，但给自我的的感受却很深，无论是在自我做人方面，还是在自我的工作当中都给了自我很大的帮助，在今后的工作当中自我就应多学习多进步，做好做精自我的工作。为了完美的明天，我们努力吧。
虽然我在工厂入职的时间并不长却也学到了不少实用的技巧，这也得益于厂领导和同事们在工作中的帮助从而让我减少了许多困难，回首过去在工厂工作中的努力也会因为工作中的得失感到心情复杂，但既然选择在工厂进行工作自然不会因为自身的懈怠让领导感到失望。
通过入职以来的完成的工作让我明白脚踏实地对自身的发展十分重要，毕竟作为工厂新员工却存在好高骛远的心态则很难取得成就，所以我在工作期间能够认清自身定位并努力做到以现实为基础，而且工厂的工作技巧是经过无数老员工改良得来的宝贵经验，若是不愿意付出相对应的努力自然难以在工厂取得理想的成就，所以相对于远大的目标来说认清现实并做好本职工作才是重要的，所以我在入职以后便很用心地做好自身的基础工作，只有打牢基础并克服工作中的各项困难才能够实现综合素质的提升，若是在完成工作的同时还保持坚定的信念则能够取得稳中求进的效果，作为新员工能够在近期的工厂工作中明白这方面的道理也是很不容易的。
严格遵守工厂规定并尽快适应职场环境是每个新员工都需要做到的，对于工厂的发展而言严格的规章制度向来都是十分重要的，只有确保每个员工都在工作中能够遵守自然能够营造出良好的秩序，在各司其职的情况下也能够通过生产指标的完成逐渐提升整体的素质，得益于领导的高瞻远瞩让我在入职不久便明白了这方面的道理，所以我能够将其严格执行并用来指引自身的努力方向，另外我也在积极融入职场环境之中并处理好与同事之间的关系，熟悉工厂的各项规定并做好员工的本职工作才能够尽快得到领导的认可。
由于工厂工作向来比较繁重的缘故从而需要调整好自身的状态，尤其是对新员工来说工作压力的存在往往会让人感到疲惫，但越是如此便越是需要以严格标准来约束自己才能够有所成就，尤其是作息时间不能够得到合理安排的话则很难保持充沛的精力进行工作，至少我在以往的工厂工作中便因为熬夜的问题受到过领导的批评，所幸的是我能够及时改正过来并通过向同事请教得以进步，只不过面对工作中的挑战仍需调整好心态并积极投入到今后的考验之中。
对我来说这段时间积累的经验无疑让自己在工作中变得轻松许多，这也意味着我通过工作中的努力已经适应了工厂的环境，所以我会继续努力做好工厂员工的本职工作并为集体事业的发展而不断努力。
进入公司进行工作已经过去一周了，感觉目前还能够适应这份工作吧，未来的时间还很长，而且我也很期待能够一直在这里工作下去。虽然仅仅过去了一周，但我也学到了很多，下面我来谈谈工作期间收获的一点心得体会。
记得刚来的时候，我是比较惶恐的，虽然这份工作是我一直以来比较期待的，但因为我自卑的性格，有时候做事情生怕做不好，所以我第一个学到的就是职场中经常提到的少说多想。因为大家都很忙，也不能够什么事情都问，要多动脑筋，遇到事情应该沉着不慌，先思考一下这个事情应该怎么做，这样也能在大脑中留下一个印象，实在不会再去请教老员工，这样的话既能够保证真正学会怎样去做，又节省了许多的时间，最终提高了工作效率，我觉得这一点是很重要的。
大概工作了三四天吧，我渐渐熟识了工作流程，与同事们也相处得很好，尤其是我的部门领导，我从没想到她竟然是我的老乡，有时候一句家乡话就能够拉近距离，这也让我从她那里学了很多的东西，我想这也是一种幸运吧。我想我在这几天学会的最重要的东西就是团结，有时候一个优秀的团队也是很重要的，因为团队精神不但能够提高我们的积极性，最重要的是让我们有了一个信仰，并为之不断奋斗，早上刚来的时候，我们会大声喊也算是没有辜负我自己平时努力的结果。在这一个月的时间里，也跟同事们逐渐的熟悉起来。但因为大家平时都忙于工作很少沟通，所以也并没有到很熟悉的地步，不过也还算不错了，至少没有感觉到孤单。同事们也给了我很大的帮助，帮助我更快的成长起来，掌握工作内容。
当然，在工作上我肯定也有不足的地方。虽然没有犯过什么很大的错误，但在一些细节的地方的把握还是不够准确，这一部分还有待加强。偶尔也会出现一些小错误，经过同事的指导也会及时的改正。
在这一个月的工作时间中我学到了很多，也对工作有了一些新的想法。但在细节方面还是会有错误，有待加强。之后我会更加努力的工作，改正我的缺点。
在这里，我爱好现在的对于我来说，这是一个区分于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持着学习豪情，不断地补充专业知识，以适应公司发展。在工作中我可能会有困惑，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心大胆地走下去，就一定会获得成功。
这个工作岗位，由于对我而言知识能够学以致用，最主要的是我们的余总、方总、和其他几个同事待人十分恳切，容易沟通。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好土建管理这项工作，我正用心的做着与之相干的每一项任务。作为新员工，还要十分认真地对待自己的工作，这样在工作的需要中不至于手忙脚乱。
细节决定成败，我会在今后的工作中，一丝一毫的都不会放过。本着对公司负责，对自己负责，对业主负责的态度，严格施工管理，将隐患排除在施工中，预见施工中的困难，解决在问题产生前。任何细微的小问题，都会给公司带来负面的影响，所以在日常工作中，我们必须时时刻刻保持高度的责任感，把图纸消化到脑海里，不能出错，不然，将来的业主会找更大的麻烦，大而化之就是愧对公司的信任，小而言之，就是给自己的父母找骂。自己成了罪人。我对每一个经手的工程一直这样，不能对不起“信任”这两个字。
我要爱惜自己的团队，不能让团队蒙羞。并愿意为之付出自己的智慧和汗水。“皮之不存，毛将焉附”。单位其实就是我们的第二个家，这个大家庭里的兄弟姐妹我们都要尊重。这个团队的兴衰关乎着我们每个人的命运走势。只有团队并肩作战，才能获得丰硕的成绩。而不是拖后腿，或者自己的行动让团队难堪。
做好本职工作就要学会做事自动自发、不为毛病找借口。不具有主动精神的团体是可怕的，做事只是等待上级的安排，即便能把工作做好，也早晚会把组织拖入一个难堪的地步。工作中我会把工作分类，根据主次关系进行处理。
我做为新人，面对的不仅是机遇也是挑战。正所谓“凡事预则立，不预为废”。我将全力以赴，集思远虑，将每一次挑战转化为的机遇，一步一个脚印，塌踏实实地工作和学习。
我相信，每一个进入同方联合工作的同志心中，都埋藏着不同的美丽企图。那么让我们在在这个暖和坚实的团队中，用更加踏实、认真的工作，更加崭新的工作事迹，来实现我们的美丽企图吧! 我再一次谢谢公司给我的这个机会，谢谢公司给我的信任!! 新员工工作心得体会3在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出奉献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具有的特别价值，我为成为xx一员而倍感自豪。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为xx的明天而奋斗，相信xx的明天会更强大，更光辉。
新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无穷可能性，我期望做一个负责任的人，一个值得信任的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造光辉。
在理论培训中，我了解到了公司的历史，公司的企业文化和公司的完全架构，以及公司每个员工必须具有的条件和责任心，xx是一个区分于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。xx会给予每个员工相应的关心，会给每个员工足够的空间展现自己，xx的发展目标是雄伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力掌控机遇，与xx一起迎接挑战!从这次的培训中，我学会了一句话，只要有目标，路就不会消逝，短暂而紧张的培训进程中，培训师杰出的授课技能，让各位新进职员在快乐中接受了培训，并没有疲惫的感觉。
是的，积极的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对自己和每一位顾客和朋友，我坚信，没有做不成的事，只有不愿做的事。
作为团队中的一位新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，承当相应的责任，我会发挥新员工学习能力强，工作热情高的优势，多向有体会的同事学习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相干工作!
作为一位进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积存了一定的工作体会，但刚进入公司，难免还是有点压力，为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动了解，适应环境，将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持高昂的学习豪情，不断的补充知识，提高技能，以适应公司发展。
从x月份开头参与省行的新行员培训至今，不知不觉间，我加入JH已有将近一年的时间，而正式从事现在这个综合柜员的岗位则只有半年的时间，在这半年的时间里，我经受了很多酸甜苦辣，熟悉了很多良师益友，也学习了很多阅历教训，感谢HYZH领导们的鼓舞和支持以及同事们的关怀和关心，回顾过去的半年，现将工作做如下报告：
1、在业务水平方面，我始终都在学习和进步着。还记得上柜第一天从库管员手中接过现金那种紧急的心情，还记得刚上柜时每天都担忧自己传票出问题那种担惊受怕的心情，还记得遇到新业务时那种茫然无措的心情，作为一个新人，为了克服这一切的困难，我付出了很大的努力。一方面，我通过自身的努力勤练各种技能，提高工作效率。勤读各种业务文件，增长业务学问。另一方面，我认为正确而不怀疑三人行，必有我师，遇到不懂的业务就准时请教其他同事，待业务办完后再细细总结和消化，为尽快熟识业务，我每天晚上都坚持做笔记和总结当天的业务。天道酬勤，在这半年里，我每个月的平均业务量都比分行账务柜员的平均业务量高，并且保持了每个月零差错的记录。
2、在思想方面，我不断地在进行转变。一方面是从一个同学到社会人角色的转换。社会和学校究竟还是有很大差距的，在HYZH领导的关怀、支持和同事们的帮助下，我很快就适应了这个工作环境，我也渐渐明白了职场是一个特别讲究纪律和团队合作的场所。另一方面是从一个接受服务的客户到服务客户的柜员身份的转换。客户可以自由选择到任何一间银行办理业务，而我们却不能去选择客户，虽然客户不肯定总是正确的，但在服务方面客户却是我们的上帝。来有迎声，问有答声，走有送声是做好服务最基本的要求，而在服务质量上面我坚持善待别人就是善待自己的理念，运用换位思索的方法，想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧。由于JH的客户层次较鲜亮，特殊HYZH的待发工资客户较多、文化程度较低，故面对这方面的客户，我会站在他们的角度去思索并实践：应当用什么样的方式才能让他们更简单听懂，并更快更好地办好业务。为了更好地做好服务工作，我还响应了行里的号召，亲自去体验他行服务，并撰写体验报告，把他行值得学习的地方引进自己的业务当中。
这半年里我虽然各方面都有了肯定的进步，但仍存在着很多缺点和不足：
1、理论水平不够高。虽然平常每天都有坚持学习，但学习的内容不够全面、系统。大部分时候只是注意学习与自身业务有关的内容，跟业务无关的学问涉猎较少，对许多新事物、新学问学习把握得不够好，运用理论指导实践从而促进工作方面还有较大的差距。在工作较累的时候，有时放松对自己的要求和标准，满意于过得去、差不多的状态。
2、全局意识不够强。有时工作只从自身的业务或本部门业务动身，对分行甚至是省行、总行作出的一些关系整个银行全局进展的重大决策不理解，尽管也按领导的要求完成了工作，心里面还是会有一些其他的想法。
下年是JH扩大市场份额，渐渐实现两化一行战略重要的一年，在20xx年时我将吃苦耐劳，勤勤恳恳，踏踏实实地做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己的专业技能和执行力，尽快地成长和进步。其中，以下几点是我下年重点提高的地方：
1、把握一切机会提高专业力量，加强平常学问的总结工作。
2、工作要注意时效、注意结果，一切工作团结着目标的完成。
3、要提高工作和学习新学问的主动性，特殊是关于对公学问的学习，努力提高自身的工作效率和质量。
4、要提高大局观，思想问题不仅从自身业务动身，还应站在整个部门，甚至是整个交行的高度上。
其实作为一个新员工，全部的地方都是需要学习的，下年我会坚持多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯和丰富的专业技能，协作实际工作不断地进步。