从某件事情上得到收获以后，就很有必要写一篇心得体会，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么心得体会到底应该怎么写呢？下面是小编整理的学生会个人心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
本人在学生会工作一个学期的时间，准确的说一学期不到，在这段时间内和非学生会成员相比我所失去的自由时间相对的要多一点，但是学会的相对要多一些。比如说接触的人和事相对就要多一点了，接触的人和事多了，既锻炼处理事情的能力也能更多的交友，光这些就很值得我在学生会继续工作下去了，当然我所得到的当然不止这些。
其中在学生会工作的这段时间，有不少人问过我是否值得再继续干下去，用他们的观点就是与其在学生会这样吃力不讨好的干下去，还不如自己在大学多留点时间玩玩。有这样的想法很正常，学生会的事情并不是说只有特定的人能干的好，就看个人的看法，只要你有想法，你可以认真对待。那么，你就一定能干的好。不去计较那些花在值班室里的时间、不去计较那些日常工作的繁琐，那么你就可以充分的胜任学生会的工作了，正所谓鱼与熊掌不可兼得，人各有志，大家的想法不同，那么所做的事情也各不相同，我在学生会期间，得到的是对我人际交往能力的锻炼，还有对突发事件的处理能力，我要的就是锻炼自己，在锻炼自己的同时为广大同学做好必要的服务工作。
在工作期间最不能要的想法就是把自己和非学生会成员做比较，为什么别人在操场闲逛的时候我们在值班室值班?为怎么别人上床睡觉了，我们还要查房?没有任何借口，理由很简单，你参加了学生会。也有很多中途退出的人，他们的想法是否这样我不太清楚，我知道如果我这样想，那么，我退出是迟早的事。
在学生会工作期间，我的提升是循序渐进的，很难看出短期内有什么变化，但是和刚开始相比，我的提升还是很明显的。
本人对于工作的认识和工作的看法:我个人是在办公室工作的，办公室的事情可以说是所有部门中最为繁琐的，而且也是最没有规律的。本部门的工作最主要的是日常周量化表的制作等，无一不是需要其他部门来配合工作。其他部门的事情我多少也有过一些了解，大体都是一些制作周表，分工不同，但是所做出来的数据和系里对班级以及个人的考评挂钩，这样就有一些人对考评的数据产生怀疑，来找我们投诉，这是在所难免的事情。在遇到这些情况的时候，我们最先要做的就是安抚投诉者的情绪，充分拿出耐心，和他们解释，并在此同时自我批评，因为无风不起浪，既然有人投诉，就说明我们一定存在问题。
总之，我个人觉得我们的工作态度应该尽量放的平和一点，语气多以商量为主，这样，别人在配合我们工作的时候才不会出现厌恶感，下次再有这样的事情时，大家都是会非常愿意配合我们工作的。对于学生会的事情要上心。慢慢的我们在工作中也能改变自己的性格与处世方式。才能在将学生会工作做好的同时自己得到长足的进步!
在春光明媚的西大校园里，绿叶丛生，百花齐放，处处洋溢着春的气息。时间如同白驹过隙，这学期已有五周从我们的指尖悄然滑过，学生工作也已经进展了一段时间。在闲暇时间也对近期学生工作有一些感想。
首先说说部门内部吧。自上学期干事进入组织部到现在，通过大家的共同努力，部长们的培训，每个干事的力量都得到了肯定的提升;从对部门工作详细操作一片茫然到现已根本熟识部门工作的操作流程，每个人的责任心，团队意识也逐步得到了加强;从刚开头的青涩状态已变得更成熟，虽不能说每个干事都已能独当一面，但也有了肯定力量的积蓄，为今年的学生干部换届做了肯定的预备。本学期大家都干劲十足，尽力将各项工作做到最好，部门成员之间的感情也愈来愈深。感觉到我们部门是一个积极向上的部门。
再到对主席团的一些想法吧，在学生工作中，毋庸置疑，他们起到了肯定的带头作用。对各部门都是关心备至，毫无保存地教大家。可以说，如若没有他们的指导，许多时候，一些学生工作能否顺当绽开，还有一些疑问。但有时也由于主席们“过度”的关怀，导致一些干部和干事做事不是特殊的积极，比方说在连团体操的时，在那里忙着弄电线，音响的同学永久都是那几个，在也没人主动去做这些所谓的‘小事’了;在练习过程中也没有起到好的带头作用;有时候例会出勤状况也不尽人意。在某种程度上可以说一些干部，干事对自己放得太松了，没有以一个学生干部的标准来要求自己，既然是一名学生工，就应当对自己有更高的要求，让学生会这个团体的整体力量更上一个台阶。所以在接下来的学生工作中盼望各位主席对自己分管的部门不要放得太松。增加大家的集体责任感，团队精神，使各部门的职能有更好的发挥，使这个团队更具战斗力。
在学生工作这段时间，我们不仅学到了许多实质上的东西，也在这个集体中交到了很多朋友，总之，我们大家是收获颇多。
印象中的秋转瞬即逝了，时间见飞速的滑过。十一月，感觉中正式步入冬季的第一个月，也是我正式成为团委学生会一名干事而工作的一个月，在手中静静溜走。
月初，我们学生会进展了干部、干事例会。作为组织部的正式干事，我带着感动、紧急的心情参与了这次会议。感动，由于这是我们学生会这个大家庭首次聚拢在一起，并且我很荣幸能够成为这个大家庭中的一员，进入它，代表着大家对我的信任。紧急，是由于部长盼望我们每个干事都能够英勇的走上前去，在会议上进展工作心得沟通。虽然之前我都已经有过屡次面对众人发言的经受，可这样作为一名刚入大学的学生会的新干事的我来说，内心里仍是布满着紧急的心情。
会议上孙俪影主席对我们学生会上个月的工作进展了总结。她提出了以下几点在工作中存在的问题：
1、活动时间及一些内容的通知不准时，不精确;
2、活动时间屡次更改，对活动的开展造成不良影响;
3、活动期间人员协调不当;
4、对嘉宾的提前了解缺乏，未精确了解嘉宾介绍挨次和未对介绍内容向嘉宾征求意见;
5、干事做事虽然仔细，但缺少积极主动性;
6、交上来的总结有些未点明缺乏之处和反思;7缺乏仆人翁意识等。同样，这些问题也是我在这个月的工作中所看到的作为新手的我们身上的缺乏之处。工作时，我们只是在机械性的完成部长或副部交给我们的工作任务，很少会想着要主动去把整体的工作规划给吃透。对于我自己来说，面对着大学的各项工作，我确实实缺乏仆人翁意识，而且办事都没有经过仔细规划，到后来就只能盲目、机械的去完成。对于工作方面的办事力量，我还存在许多问题，我要仔细地向各位前辈和同辈中优秀的人学习，连续提高完善自己。
接下来就是进展紧急的迎新晚会的预备工作以及迎新晚会的举办。这次迎新晚会的举办，让我看到了大家的团结全都，感觉到了团队合作的开心与宏大。虽然工程很耗大，需要做许多事，但在大家的齐心协力下也很顺当并且很好。
可是虽然完成得很好，但工作中仍旧消失了问题。例如，有些负责布置外场的班级的同学有迟到和未经允许就擅自离开的状况发生，而且我们的工作也没有考虑全面。当布置完外场未派人看护外场，造成一些装饰品被路人破坏。这些是值得我们留意的。它提示着我们以后干事之前就要提前考虑到工作中会出什么事，提前预防。
我们部部长和副部最近对我们的学习和工作提出了珍贵的建议，盼望我们要仔细工作，但也不行落下学习。由于学习对于我们来说才是最重要的。并给与我们一些学习的阅历。生活、学习、工作上给与我们关心与教导、照看。这让单独在大学的我很是感动，不再孤独，让我更有拼劲，去努力、奋进。
各种体会，各种经受，各种收获，都化成一朵朵花，绽放在每一个日夜，绽放在我与组织部的日子里。是的，尽心，尽力，尽责，就是我所做的，是我要做的，是我必需做到的。
就像师姐说的一样，感谢组织部让我在这个信息兴旺的时代深深地对电脑和手机感到厌恶。我总会时不时地翻看手机里是不是有关于工作的短信，总是争取在第一时间内将通知发给团支书或是相关负责人。现在的我，一看到有关组织部的短信或是电话照旧还是会心跳加速，呼吸不畅。
但是我知道，那些心跳和不畅，是我的资本，是我的傲慢。不是每一个人都能拥有这种刺激的感觉。
首先总结一下自己对于团的工作的熟悉。第一，团的工作很琐碎，有时工作量也很大。我们部门所要做的主要有团情统计、团费收缴、团员注册与进展、团员证的补办、团干培训、期末材料审核与上交、考评会的举办、五四评优等等。其次，工作中所接触的人际关系许多。每一次的活动与任务，都是整个学院在进展，我们会接触到师兄师姐，会接触到教师，还会接触到其他学院的同学。我们要通过沟通，让大家明确工作内容;还要通过沟通，得到他人的帮忙;更要学会沟通，学会敬重和礼貌。第三，工作熬炼了我的忍耐力。我们不仅要忍受工作上的压力，还要忍受学习与工作的双重压力;还要忍受其他人对于我们部门的说辞与不满;还要忍受各种突如其来的通知。
其次总结一下自己做得不够好的地方。首先，有时候自己还是不够细心。比方在审核期末材料时，自己觉得怎么检查也没有问题了，但是师姐一看就会发觉问题的所在。或是在发邮件时，有时竟然会连附件都遗忘发过去。其次是，自己还是不够有急躁。工作量一大了，生活就会开头乱，自己心里面就会有小埋怨、当心烦，做事时的热忱很简单被这些不情愿所浇灭。最终，自己有时太过于不依靠他人。比方一件事，自己宁愿自己花许多时间做好，也会很少让大家一起来帮忙自己。以后许多事情还是得大家一起完成才是最好。
第三，总结自己认为值得自己坚持的地方。很简洁，那就是尽心、尽力、尽责。这是我们所需要的，是组织部所教给我的，也是我所珍藏的珍贵财宝。
冷暖自知，甘苦自尝。我们会尽自己所能，让组织部追求卓越!