一些金融机构可能会要求离职证明，以核实员工的工资和就业状态，特别是在贷款申请或其他金融交易中。以下是小编带来的离职证明电子版15篇，欢迎大家一起来收看！
__小姐，自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司担任__部门的__职务，由于__原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明。
__部经理（签名）：
__公司（加盖公章）
20__年__月__日
兹证明__自20__年__月__日入职我公司担任__部门__岗位，至20__年__月__日因__X原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“__X”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。
__X公司（加盖公章）
20__年__月__日
兹证明__先生原系我司__部职员，在职时间为20__年__月__日至20__年__月__日。现已办理所有离职手续。特此证明！
__部经理（签名）：
__公司（加盖公章）
20__年__月__日
__先生/女士，自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司担任__（部门）的__职务，由于__原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！
公司名称（加盖公章）
20__年__月__日
__于20__年__月至20__年__月期间在__单位（或__执业机构）工作，__职务，于20__年__月离开__单位，并办理了相关离职手续，至此与__单位无任何人事和劳动合同关系。
特此证明。
__单位（或__执业机构）公章
20__年__月__日
员工__于20__年__月__日至20__年__月__日期间在我公司担任__—x职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因__原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！
公司名称（加盖公章）
20__年x月x日
___员工，在（原）____公司工作期间任___一职，于_年_月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予（现）___公司造成损失，有我本人承担。
特此说明
___公司
____年_月_日
我单位(______药店)员工(______)担任(______)岗位，已于____年____月____日离职，同意该人员注销其本人的《________行业从业人员上岗证》(证号：__________)，并已依法解除劳动关系。
企业负责人签字：_____(单位盖章)
_____年_____月_____日
__先生/女士/小姐自____年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至____年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期：___年___月___日
__先生/女士/小姐，自__年__月__日至__年__月__日在我公司担任__（部门）的__职务，由于__原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以证明！
__公司
日期：
兹证明__先生，身份证号:__，自x年__月__日加入我公司，于x年__月x日与公司正式解除劳动关系，其最后工作日为x年__月x日。任职期间，在担任__一职，系正式员工。此证。
__公司
日期：
兹有_______________，职称_______________，_____年_____月——_____年_____月在我院工作，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因个人原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我院无关。
特此证明
__公司
日期：
兹有____同志____年____月____日至____年____月____日在我单位担任________一职，因个人原因提出离职，现与公司解除劳动关系。
特此证明!
本人签名：________单位盖章：________
____年____月____日____年____月____日
钱骏先生自20__年09月28日入职我公司，至20__年02月27日申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
20__年__月__日
某某同志自20__年11月1日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年07月30日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
负责人签字(单位公章) 20__年07月31日